针对问题公益性岗位三年后必须辞退吗,我想进

公益岗合同期满后不一定必须辞退。依据《劳动合同法》等规定,合同期满可续签或重新安置,不直接辞退。若不及时处理,可能影响员工权益,造成劳动纠纷。
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公益岗合同期满后常见处理方式为续签合同或重新安置。选择时应考虑员工意愿、单位需求及政策规定,确保合法合规,维护双方权益。
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公益岗合同期满可续签或安置。具体操作:1. 与员工沟通续签意愿,达成一致后签订新合同;2. 若不续签,根据员工情况重新安置,确保符合政策;3. 整个过程需遵循《劳动合同法》,保障员工权益。
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