孩子17岁在厂打工买的有工伤险，自己买的商业保

17岁孩子在厂打工，工伤险与商业保险可并存报销。
分析：孩子虽未成年但已在工厂工作并购买工伤险，同时个人购买的商业保险若覆盖相关医疗费用，理论上可叠加报销，但需注意保险条款中是否存在重复赔付限制。
提醒：若商业保险理赔遭拒或赔付远低于预期，可能涉及复杂法律争议，应及时咨询律师。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：
1. 直接理赔：仔细阅读保险合同条款，确保医疗费用属于保险责任范围；准备齐全理赔所需材料，如医疗费用发票、诊断证明等；按保险公司要求提交申请，并跟进理赔进度。
2. 投诉处理：若保险公司拒绝赔付或赔付不合理，首先与保险公司沟通协商；协商无果后，可向当地保监会提交书面投诉，附上相关证据材料；等待保监会调查处理。
3. 民事诉讼：若投诉未能解决问题，可考虑聘请律师提起民事诉讼，要求保险公司履行赔付义务；诉讼过程中需准备充分证据，包括保险合同、理赔申请材料、保险公司回复等；遵循法院程序，积极参与庭审，争取合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：
从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是依据保险合同直接向保险公司申请理赔；二是若保险公司拒绝或拖延赔付，可通过法律途径维护权益，包括向保监会投诉或提起民事诉讼。
选择方式：若保险合同条款清晰，理赔流程顺畅，建议直接申请理赔；若遇阻，则考虑法律途径，根据具体情况选择投诉或诉讼。