在某某，企业退休的独生子女父母能享受哪些政策待遇？

浙江省企业退休的独生子女父母可享受奖励扶助政策。分析：根据浙江省相关政策，企业退休的独生子女父母可享受一次性奖励金或其他形式的奖励扶助。这是政府对响应国家计划生育政策、只生育一个子女的父母的肯定和补偿。奖励金的发放标准、申请流程等可能因地区而异，需具体参照当地政策规定。提醒：若企业未按规定发放奖励金或存在其他侵害独生子女父母权益的行为，表明问题较严重，应及时寻求法律援助或向相关部门投诉。
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处理方式：从法律角度，企业退休的独生子女父母享受政策待遇的常见处理方式包括：申请奖励金、提起劳动仲裁或诉讼、向计划生育部门投诉等。选择方式：-若企业拒绝支付奖励金，可先尝试与企业协商解决；-协商无果时，可向当地劳动仲裁机构提起劳动仲裁；-对劳动仲裁结果不满意或企业未履行仲裁裁决的，可向法院提起诉讼；-同时，也可向计划生育部门投诉企业的违法行为。
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具体操作：1.查阅政策：首先，应详细查阅浙江省及当地关于企业退休独生子女父母奖励扶助的具体政策，了解奖励金的发放标准、申请条件及流程等。2.申请奖励金：准备好相关证明材料（如身份证、退休证、独生子女证等），按照政策规定的流程向企业提出申请。3.协商与投诉：若企业拒绝支付或拖延支付奖励金，可与企业进行协商；协商无果时，可向当地劳动仲裁机构提起劳动仲裁，或向计划生育部门投诉。4.提起诉讼：若劳动仲裁结果不满意或企业未履行仲裁裁决，可准备好相关证据材料，向法院提起诉讼，维护自身合法权益。在整个过程中，建议咨询专业律师，以确保合法权益得到有效保障。